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不做求职Loser!职场小白的成功变身记
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春风飘飘    等级  

楼主 发表于  2017/5/8 17:18:45    编 辑   

  临近毕业季,相信有不少准毕业生还在因为求职碰壁,工作无着落而惶惶不可终日。而同样作为一名准毕业生的我,今天也想将讲讲我的求职坎坷经历,希望能给因四处奔波求职而焦头烂额的你们一点启发和帮助。
  我是帝都某重点大学的一枚商科狗,专业是工商管理。虽说不敢自称是学霸,但在校期间也拿过两次奖学金。我曾以为自己手握重点大学文凭,成绩也算过得去,在帝都找工作应该不是什么难事。然而,我错了。
  去年秋季招聘的时候,我便遭遇了人生第一次滑铁卢——求职失败,没有收获到一份offer。问了几位学长学姐,才知道原因出在校园招聘的群面中,我的自我介绍说得太“没味”了。
  一般应聘国企或者一些大企业,最怕的就是在无领导小组讨论中,无法清楚表达自己的观点而将发言人的角色拱手让人。即便努力争取到发言人的机会或者有幸进入单人面试,也会因紧张而表现得逻辑混乱,语无伦次,根本无法表现出自己的知识和能力,就被面试官拒于公司门外。秋季招聘可以算得上应届毕业生求职的黄金时期。我直到12月末,仍然没有收到一家公司的offer,而我认识的同学中不乏有人手握四五份offer。那时候,我就像热锅上的蚂蚁,焦虑得茶饭不思,觉得自己注定就是个求职loser,只能回家啃老了。短短一周时间,我便瘦了十斤。
  就在今年元旦节假期,我的学长回帝都休假,我们约了见面,我大倒苦水,聊天话题从未离开过求职的失败。他听了以后,拍拍我的肩膀说:“哥们儿,你之所以拿不到offer,不是因为你不优秀、能力差,而是你的口才拖了后腿。你的口才不过关,表达能力不足,以致于你无法在面试中表现出你的实际能力。”他一语惊醒梦中人,但此时此刻我也无计可施。学长安慰我说,他毕业的时候也曾遇到过这个问题,也经历过求职频频被拒。为此,他便下定决心练好口才,当时找过几家培训机构,但要么是老师质量参差不齐,要么就是乱收费,几经周转才终于找到了一家靠谱的口才培训学校,学习了一段时间后,口才真的大有长进,很快就一家国企被录用了。他建议我也去一家专业的口才培训公司进行系统性口才训练,只有这样才能不被口才拖了求职的后腿。
  元旦节一过,我便直奔学长说的那家学校报名培训口才。我原以为演说培训就是学一些演讲技巧的,比如语气表情动作什么的。但是在这里学习的过程中,我才知道我大错特错了。他们不止是单纯的演讲培训,而是深入研究求职的全流程,从企业招聘极为关注的从人生规划、职业规划,到基本的职业素养,再到制作优秀、切中要害的简历,再到熟悉面试环节,模拟面试细节等,从细节到整体,从培训到模拟,从而高效而全面地提升了我的就业口才和职业素养。学校采用“三分讲,七分练”的教学方法,让我可以通过不断练习切实掌握面试技巧,并在课程结束前进行模拟练习面试和考试,熟悉面试场景,知行合一,迅速学以致用。最牛叉的是他们有大神口才老师颜永平,据说是共和国六大演讲家之一;还有一个给我做职业规划的,是北大EMBA的教授!主讲老师,是一个年轻帅气的老师,经历挺牛的,讲课实用,幽默。最重要的是不浮夸,我喜欢!
  经过将近一个月的演说培训,练习,在今年春季招聘中,我一改在秋季招聘面试中low B的表现。无论是在群面,还是单人面试,我凭借逻辑清晰的表达能力,自信而充满魄力的表现赢得了一众面试官的青睐,数家大型科技公司都向我抛出了橄榄枝。在毕业季来临之前,我也亲手撕掉了求职loser的标签,自信地走上职场,再也不用担心自己成为无能的啃老族了。
  我相信很多同学在面试中都会遇到同样的问题。求职失败并不代表你无能,往往是你的口才无法在面试官面前准确地表达出你的能力,让面试官觉得你与招聘岗位相匹配。因此,你也需要进行系统的演说培训,用实力征服面试官,用能力赢得好工作,用口才博取好前程。啊对了,忘了说那家很牛叉的培训学校叫啥了,北京一起演说就业口才培训公司,拿走不谢。
  口才是一个人素质和能力的综合反映,是决定人们生活及事业优劣成败的重要因素。在此,我衷心祝愿在毕业季来临之际,大家都能拿到心仪的offer,用实力捍卫自己的成功梦想!
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